איך באמת אפשר להתחיל לעבוד בכנסת?

יש לכם את הג'וק הפוליטי, אה? אחרת לא הייתם שואלים את השאלה הזאת. אל תתביישו כל מי שכאן, הוא כמוכם, עם הג'וק הפוליטי: רוצה להיות שם במסדרונות הכנסת, להשפיע, ללחוש, להזיז הרים עם חליפה – וזה מעולה כי הגעתם למקום הנכון. כבר מסבירים.

מאה עשרים חברי הכנסת עובדים מאוד קשה. זה נראה שלא, אבל כן, הם מצביעים, דנים, מקשיבים, כותבים, מנסים להזרים את התנועה לפי צו מצפונם (בתקווה) ולפי הציבור ששלח אותם למשכן.
כל חבר כנסת נהנה משלושה יועצים: פרלמנטרי, דוברות וייעוץ פוליטי.

שלושת התקנים האלו הפכו להיות סופר נחשקים אצל כל ישראלי שרוצה לראות את מסדרונות הכנסת מקרוב והמלחמה על זה מאתגרת. אז איך עוברים את הרי החושך? איך נהיים אלו שלוחשים באוזן למקבלי ההחלטות?

אז היי, אנחנו הג'וק, ואת כל התורה הפוליטית-מקצועית אנחנו מלמדים כבר עשור!
מעל 200 בוגרים למדו אצלנו והם שורצים בקטע טוב במשכן, אצל שרים, אצל חברי כנסת, במוניציפלי ואפילו בעולם התקשורת והיח"צ – כי הכל קשור זה בזה.

אז איך נכנסים לכנסת?

עבודה אצל חבר כנסת מבוססת על משרת אמון וזה אומר שרק הוא יודע את התשובה. או היא כמובן 🙂
סביר ונכון לומר שחברי הכנסת מחפשים יועצים עם ניסיון כי למה להם להתפשר?

אז אם אתם עם ניסיון משמעותי והגשתם קו"ח – תהיו הכי טובים שאתם יכולים, תפעילו את כל הקשרים שאתם יכולים, ובסוף זה יקרה. יש לכם 120 חברי כנסת כפול שלושה תקנים, הסיכויים טובים.

אם אתם ללא ניסיון, שזה לגיטימי, תתפלאו – אבל גם לכם יש דרך להגיע לשם. הנה:

1. להיות ממש טובים: אם תדעו את העבודה השוטפת של עוזר פרלמנטרי או דובר או יועץ פוליטי, ותוכלו להוכיח את זה לחבר כנסת, לא מן הנמנע שהוא יתן את הצ'אנס. זו משרת אמון וכל מה שאפכת לח"כים זה שתדעו לעשות את העבודה ותהיו מסורים ולויאלים.
2. להפעיל קשרים: מכירים מישהו שמכיר מישהו? תפעילו אותו. זה לא הזמן להתבייש. אנחנו מדינה קטנה, אל תחשבו אוטומטית שאתם לא מכירים את המישהו הזה.
3. מתמחים: חברי הכנסת לא משלמים למתמחים ויש לא מעט מפלגות, סיעות, חברי כנסת או תקנים מוניציפליים שמחפשים מתמחים. זו הדלת הראשית שלכם!
   אל תתעצלו להתמחות, לרוב, אם אתם טובים, ימצאו לכם תקן למשרה בשכר!

אגב, זה בדיוק מה שאנחנו עושים בג'וק:

1. עושים אתכם טובים: השלב הראשון בתכנית ההכשרה שלנו הוא קורסים דיגיטליים יסודיים שמלמדים אתכם איך להיות עוזרים פרלמנטריים, דוברים ויועצים פוליטיים – שזה כל מה שאתם צריכים לדעת על התפקידים סביב חבר הכנסת. הקורסים דיגיטליים אז אתם לומדים בזמן שלכם.
2. מייצרים לכם קשרים: אחרי הקורסים הדיגיטליים אתם מקבלים מנטורינג קצר אבל אישי עם יועץ בכיר מהמשכן שמדבר איתכם פתוח על הכל ומנסה להכווין אתכם למסלול האישי שלכם.
   רוב בוגרי הג'וק שהשתלבו בכנסת עשו א זה בזכות הקשרים שהם יצרו עם המרצים!
   המרצים והמנטורים שלנו כולם באים מלב העשייה וזו דלת אמיתית שאולי הם יסכימו לפתוח לכם. תלוי כמה אתם טובים 🙂
3. התמחות: אחרי שלב המנטורינג אתם באים אצלנו ליום אימונים פרונטלי מרוכז וממש מתאמנים שם על עבודת הכנסת בליווי של יועץ בכיר. זה מגניב וכיף ומסתיים בביקור במשכן וחלוקת תעודות אבל היתרון האמיתי של זה זה הקשר שאתם יוצרים עם היועצים והם הדלת הראשית לגיוס מתמחים. הבנתם, נכון?

מה למדנו פה?

למדנו שיש לכם את הג'וק הפוליטי וזה דבר טוב. הג'וק מוריד את הכובע ומעריך את זה.

הבנו שזה מאתגר להיכנס לעולם המופלא הזה – אבל אפשרי.

הבנו גם שאתם לא חייבים לעבור את זה לבד אלא להצטרף לתכנית ההכשרה הפוליטית שלנו ובקצב שלכם – לכבוש את העולם. לנו רק נשאר לאחל הצלחה.